Contexte
Notre client, grand groupe utilisateur de SAP, structure son équipe Analytics autour des activités RUN. Dans le cadre de ses besoins 2027, il recherche un coordinateur RUN pour une prestation de 6 mois, avec une perspective d'embauche en CDI ensuite.
Missions clés
Piloter la performance RUN : suivre les KPI, analyser les irritants récurrents et piloter les plans d'amélioration jusqu'à leur clôture
Structurer le fonctionnement RUN : formaliser et améliorer les processus, clarifier les responsabilités et coordonner les équipes technico-fonctionnelles
Piloter la demande métier : prioriser le backlog Analytics multi-domaines avec les métiers et coordonner les sujets transverses
Assurer la communication RUN : point de coordination Analytics pour les métiers (incidents, maintenances, indisponibilités)
Capitaliser les connaissances : maintenir la documentation, structurer l'intégration des nouveaux arrivants et organiser le partage de connaissances
Profil idéal
Expérience en pilotage d'activités RUN et en amélioration continue
Maîtrise des processus de gestion des incidents, problèmes et demandes de service
Capacité à piloter par les KPI, prioriser et conduire des plans d'actions
Excellentes capacités de coordination et de communication avec les interlocuteurs métier et IT
Rigueur, autonomie et capacité à travailler en transverse sans lien hiérarchique
Bonne culture SAP / Analytics (SAP BW / Datasphère) ; expertise technique approfondie non indispensable
Bon nvieau d'anglais
Processus de recrutement
Qualification du profil et présentation du besoin avec Dylan de Happy Hire
Entretien opérationnel avec le responsable de l'équipe Analytics et un expert de l'équipe